问题管理:快刀斩断戈迪阿斯之结,你需要的是突破现状的勇气
发布于 2024-09-22
1444
版权声明
我们非常重视原创文章,为尊重知识产权并避免潜在的版权问题,我们在此提供文章的摘要供您初步了解。如果您想要查阅更为详尽的内容,访问作者的公众号页面获取完整文章。
小咨说管理
扫码关注公众号
扫码阅读
手机扫码阅读
摘要:快刀斩断戈迪阿斯之结
导读:本文通过“戈迪阿斯之结”的故事,提出了解决问题的新视角——直接以整体方式处理问题,突破现状的重要性。
问题管理的勇气
古希腊有关“戈迪阿斯之结”的传说,描述了一个无法解开的复杂结。许多人尝试解开失败,直到亚历山大大帝用剑直接将其斩断,展示了勇气和直接解决问题的方法。
中国的智慧与企业管理
中国有句俗语“快刀斩乱麻”,意味着“不破不立”。对于企业中的复杂问题,如盘根错节的关系和利益纠葛,尝试从全局角度出发,整体处理问题往往比细节改善更高效。举例来说,对于年久失修的汽车、不符合现代业务需求的信息系统或过于复杂的激励政策,有时候重新开始比修修补补更有益。
黑箱理论的应用
在管理问题时,可以尝试使用黑箱理论。这个理论忽略复杂的中间过程,只关注输入和输出,简化问题处理过程,降低问题解决的复杂度。
文章最后鼓励读者关注“小咨说管理”,并进行互动和分享。
小咨说管理
小咨说管理
扫码关注公众号
还在用多套工具管项目?
一个平台搞定产品、项目、质量与效能,告别整合之苦,实现全流程闭环。
查看方案
小咨说管理的其他文章
为什么小米产品容易出爆品?爆品思维:无聚焦,不爆品
小米的爆品思维就是聚焦思维
管理工具:时间管理矩阵中,重要紧急的事情很多,好吗?
在时间管理矩阵中,其实管理者最应该关注的是重要不紧急的事情。
时评:美的又大裁员,看似未雨绸缪,无法掩盖战略失误和资本为先的社会责任风险
老K真心希望企业不要唯利是图,要有社会担当;企业家要有企业家精神,不要折腾企业信誉;决策要慎重,执行更加要慎重。为员工提供相对“稳的”生活,是当下“美的”需要考虑的因素,也是当今的中国企业家最需要考虑的社会稳定因素
企业经营五爽模型:于东来被官媒采访,胖东来的员工为什么不会反对交社保?
买社保在胖东来不是一个问题,只是小钱
员工心目中的好公司,这样炼成!解码BSC五爽模型,揭秘胖东来经营成功的黄金法则
分钱越多,就能赚更多的钱,是可以精准地算出来的!
加入社区微信群
与行业大咖零距离交流学习
PMO实践白皮书
白皮书上线
白皮书上线