战略方向:中小企业如何发展壮大?
发布于 2024-09-21
1606
版权声明
我们非常重视原创文章,为尊重知识产权并避免潜在的版权问题,我们在此提供文章的摘要供您初步了解。如果您想要查阅更为详尽的内容,访问作者的公众号页面获取完整文章。
小咨说管理
扫码关注公众号
扫码阅读
手机扫码阅读
战略方向:中小企业如何发展壮大?
本文讨论了中小企业的发展战略,突出发展的必要性、如何合理发展以及业务和管理的扩张与规范化。
1. 发展是硬道理
文章首先强调,无论风险如何,企业发展是基本目标。许多中小企业在成长为大企业的过程中失败,因为他们未能建立合理的组织结构和管理体系。
2. 怎么发展要讲道理
企业发展需要突破经营局限,但这并非简单的线性增长。比如,一个企业的资源和管理能力不可能与业绩成等比例增长。文章通过“平方立方定理”解释了扩张的复杂性,并指出管理能力的提升是最大的挑战。企业发展常遇到的几个阶段性难题也被讨论,如员工规模的增长和管理复杂性的提升。
3. 第二曲线是正道,不过蜕变涅槃,九死一生
要实现持续发展,企业必须找到新的增长路径,即“第二曲线”。这包括业务的扩张和管理的规范化。业务扩张需要从单一到多元发展,但要避免不相关的多元化。管理规范化涉及从简单到复杂的过渡,包括产品线的扩展和内部管理的标准化。
相关阅读
文章结束时提供了相关阅读材料,并邀请读者参与分享和讨论。
小咨说管理
小咨说管理
扫码关注公众号
还在用多套工具管项目?
一个平台搞定产品、项目、质量与效能,告别整合之苦,实现全流程闭环。
查看方案
小咨说管理的其他文章
俞敏洪还是专心经营企业吧,别再写大红大绿的小作文了
作为老板,还是专注企业战略经营领域。把企业经营好了,才是企业家的最大的价值。
授人以渔:你需要的不是我的答案,而是要用我的方法论来自己推出答案
我们要向他人学习的不是他得出怎样高大上的结论,我们要向他人学习的是他推导出这个结论说用的方法论。
解决问题的逻辑是对事还是对人?
从管理角度来看,各级管理者解决问题的思路和逻辑不改变,指鼠为鸭这样的问题还是会重复发生,哪一级严重,还会蔓延到上一级,如果不能及时纠偏,小问题终究会酿成大事故。
管理故事:磨刀不误砍柴工,那些能提升工作效率的管理能力,都值得你花时间去打磨
磨刀虽然会耽误一些时间,但是提高了效率,所以说磨刀不误砍柴工。既要低头拉车,更要抬头看路。\x0d\x0a最好的办法,是做自己的主人,自主管理。
老K读书:研究国学用于管理,恐怕是脑袋里进了水
研究国学用于管理,恐怕是脑袋里进了水。
加入社区微信群
与行业大咖零距离交流学习
PMO实践白皮书
白皮书上线
白皮书上线