【每日一学 231127】黄金圈原则

2023-11-27 14:50:00
朱美玲
原创
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在学习方法论的时候,我推荐使用美国著名作家、企业顾问西蒙· 斯涅克(Simon Sinek)总结的Why-How-What黄金圈原则,运用该原则包含的结构性思考方法学习方法论的思想、原则,并最终选择或者定制适合自己的具体实践方法。 

Why-How-What黄金圈原则包括三个同心圆:最里面的圆是Why,是这个方法论的目标,也即最终要解决的问题;中间的圆是How,指的是这个方法论的原则、指导思想;最外层的圆是What,指的是这个方法论的具体实践。

这三个圆从内向外展开,是一个从抽象到具体、从通用到定制的过程。

目标有很强的通用性,基本不会有歧义。

原则的通用性则差一些,有些原则并非放之四海而皆准。

具体实践的通用性就更差了,很少有实践可以完全照搬。 

在使用一个方法论的时候,一定要从内向外看,时刻确保该方法论切合实际情况,满足具体需求。我们必须首先深入理解这个方法论的目标和原则,然后根据原则因地制宜地选择具体实践。在真实工作场景中,我们往往还需要在已有实践上根据自己团队或者个人的实际 情况做些修改才能达到效果,否则将事倍功半。

来源:《高效研发 硅谷研发效能方法与实践 》

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