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如何选择度量元
36 2024-10-01
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麦哲思科技任甲林
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选择度量元的5个原则摘要
制定度量体系时,必须根据度量目标选择合适的度量元。以下是选择度量元的五个重要原则:
原则1:表达能力 - 度量元应准确反映度量目标和需要解决的问题。例如,在瀑布模型下,考虑活动的规模,选择已完成活动的计划工作量与所有活动的计划工作量比例作为度量元更合适。而在敏捷开发中,需求完成百分比更能真实反映项目进展。
原则2:易理解性 - 度量元的名称应直观易懂,便于理解其含义和计算方法。如“版本发布偏差”或“产品成熟度”等名称可能难以理解,应优先选择简单明了的命名。
原则3:数据采集难易度 - 数据应容易采集。例如,“缺陷平均驻留时间”若能通过系统日志自动记录则易于采集,否则若需手动记录则不宜选择。
原则4:客观性 - 度量元应基于客观测量而非主观评价。例如,“人员能力等级”受个人评价影响,而工作年限是客观度量元。
原则5:即时有效性 - 度量元应能提供及时的数据分析以发现当前问题或预测未来结果,帮助立即采取措施。如缺陷密度可以即时反映产品质量,而缺陷逃逸率则主要用于事后分析。
度量元无法在所有指标上都完美,需综合考虑以做出最佳选择。
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麦哲思科技任甲林
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麦哲思科技(北京)有限公司总经理 敏捷性能合弄模型评估师 认证的Scrum Master 认证的大规模敏捷顾问SPC CMMI高成熟度主任评估师 COSMIC MPC,IAC 成员,中国分部主席
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人治与法治是否对立的呢?非也。其实人治与法治是互补的,是缺一不可的。正如做人,德才兼备才可以大用,有才无德,是要做坏事的,正如企业有法治没有人治,这种企业是没有人情味的,员工会离心离德的。有德无才,是做不成大事的,正如企业靠人治是无法壮大起来一样。
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