【译】作为敏捷教练，意味着什么呢？

在与中国武汉敏捷教练袁瑛的一次视频沟通后，法国敏捷教练Cyril分享了他对教练角色的一些新认识。他思考的中心问题是“作为教练意味着什么？”这是他从事教练工作以来一直在思考的问题，而与袁瑛的定期交流使这个问题不再只是他个人的思考。

通过与袁瑛的交流，Cyril得出了一些关于教练实践的明确认识。他认为，无论是敏捷、个人发展还是体育教练，核心都是帮助团队和个人实现目标、找到自己的解决方案并发展他们的能力。而在所有教练品质中，共情是最重要的，不仅不可或缺，而且不可滥用。

共情使教练能深刻理解被指导者，站在他们的立场上，友善地引导他们。即使教练试图影响整个系统，实际上只能与个人互动。为了建立共情，进行一对一的会谈是非常有效的方式。面对面的交流帮助个体摆脱社会角色的束缚，畅所欲言，使教练能更好地运用各种工具。

这些工具包括积极倾听、耐心、领域专业知识、好奇心和正直。积极倾听让教练真正了解对方的关切和愿望，耐心意味着理解改变需要时间，专业知识帮助深入理解实践方法，好奇心促使教练提问并深入了解问题，正直则是建立信任的基石。

Cyril认为，虽然这些品质构成了良好的工作基础，但这并不总是足够的，也不总是有效的。他相信随着时间的推移，教练会不断地自我提升和改善。